Обязанности:
Работа с оптовыми клиентами, согласование заказа с клиентом в соответствии с его потребностями и наличием товара, сопровождение клиентов, консультирование заинтересованных клиентов компании.
Требования:
Умение работать с людьми, развитые коммуникативные способности, презентабельный внешний вид, умение эффективно работать в коллективе.
Московская 122, офис 502
Проверено
Обязанности:
Обработка ежедневных запросов от Клиентов (заказ трансферов, бронирование столов в самых востребованных ресторанах, поиск и покупка товаров, билетов на мероприятия и др.) Ответы в специализированном чате Заведение запрос в CRM-системе Выявление потребностей клиента.
Требования:
Свободное владение русским(английским языком на начальном уровне) Умение быстро обрабатывать информацию Опыт работы с клиентами Грамотная речь, умение убеждать Высокие коммуникативные навыки, владение этикой делового общения, стрессоустойчивость, умение работать в режиме многозадачности и расставлять приоритеты, ответственное отношение к работе Умение нестандартно и креативно мыслить
Вологодская область, г. Череповец, Шекснинский пр-кт, дом 16
Вологодская область, г. Череповец, Шекснинский пр-кт, дом 16
Обязанности:
Требуемый опыт работы: от 1 года в сфере менеджмента или на руководящей позиции Обязанности (будет производиться обучение): 1. Постановка задач, контроль выполнения ; 2. Разработка и оценка критериев готовности продукта; 3. Ведение проектов в CRM системах и трекерах задач; 4. Постановка задач разработчикам, тестировщикам, дизайнерам, SEO-специалистам, технической поддержке и контроль сроков, качества исполнения; 5. Поддержание процесса разработки: постановка и принятие задач, контроль статусов задач, тестирование и представление заказчику; 6. Функциональное ручное тестирование; 7. Взаимодействие с заказчиком на ежедневной основе: информирование о ходе работ, управление ожиданиями, обучение. Переписка, звонки/конференции, демонстрации; 8. Сдача и закрытие работ по проекту и передача в сопровождение 9. Взаимодействие с отделом продаж и бухгалтерией; 10. Оказание консультационной поддержки на любой стадии проектной работы;
Требования:
1. Владение компьютером на уровне уверенного пользователя; 2. Высокий уровень активности, ответственности, грамотная устная и письменная речь, целеустремленность.
10 августа
красная поляна, Эстосадок, ул. Эстонская 3
красная поляна, Эстосадок, ул. Эстонская 3
Обязанности:
- поиск, привлечение клиентов, - консультирование клиентов по вопросам приобретения недвижимости, - подбор объектов недвижимости для клиентов, показ объектов, - подготовка и проведение сделки.
Требования:
навыки делового общения, ведение переговоров с клиентами ответственность, высокая мобильность, хорошие организаторские способности, способность интенсивно работать в большом потоке информации способность работать в динамичном режиме.
Обязанности:
Бронирование, учет, распределение и правильное использование номерного фонда и свободных мест. Прием и размещение гостей отеля, оформление необходимых документов. Помощь гостям в решении вопросов, разрешение конфликтных̆ ситуаций. Контроль за соблюдением паспортного режима, работа по регистрации с УФМС. Исполнения стандартов обслуживания принятых в отеле. Ведение отчетности и первичной бухгалтерской документации. Работа с каналами продаж в экстранете ( цены, квоты, условия, контроль продаж), работа с отзывами. Выполнение расчетно-кассовых операций, с кассовым аппаратом и банковским терминалом, контроль за балансом гостей. Регистрация иностранных и российских граждан. Информационная поддержка гостей, консультирование по предоставляемым услугам.
Требования:
Опыт работы в качестве портье, администратора службы приема и размещения (Front-office manager). Презнтабельный вид. Опыт работы в гостиничной сфере от 2 лет (Front Office) - обязателен; Знание стандартов службы, методик их внедрения; Владение техникой активных продаж и бронирования; Свободное владение пакетом MS Office, ориентация в гостиничных PMS Наличие деловых и личных качеств, позволяющих создавать атмосферу уюта Знание электронных каналов продаж
красная поляна, Эстосадок, ул. Эстонская 3
красная поляна, Эстосадок, ул. Эстонская 3
Обязанности:
Доступ к Эксклюзивным предложениям рынка недвижимости Более 1700 клиентов входящий поток в месяц Собственные проекты компании Свой автопарк/корпоративный транспорт Компания предоставляет рекламные площадки Бонусы от компании,корпоративы
Требования:
Грамотная устная и письменная речь Активная жизненная позиция Желание работать и зарабатывать Презентабельный внешний вид Высшее образование
Обязанности:
Подробности на собеседовании
Требования:
Подробности на собеседовании
Обязанности:
Мы ищем человека, который: - Умеет руководить и быть лидером команды - Может организовывать работу персонала - Умеет мотивировать и развивать персонал - Знает как выполнить и перевыполнить плановые показатели - Умеет легко решать конфликтные ситуации - Готов отдаваться работе на 200% - Хочет что бы работа стала частью жизни
Требования:
Ты с нами, если: - У тебя есть успешный опыт работы руководителем или директором магазина от 1 года - Ты хорошо владеешь техникой продаж - Свободно владеешь компьютером, особенно 1С - Ты видишь результаты своей работы и стремишься их улучшить - Не сидишь на месте и постоянно развиваешься
Обязанности:
- Работа с управляющими компаниями; - Контроль выполнения работы исполнительского состава; - Решение задач по администрированию хозяйственных работ.
Требования:
- Внимательность; - Пунктуальность; - Коммуникабельность.
10 августа
Маяковская
и еще 2
45 000 — 80 000 руб.
Литейный проспект д 26
Проверено
Маяковская
и еще 2
Обязанности:
- Обработка входящих заявок; - Работа с базой клиентов; - Продажи по телефону, выполнение планов продаж.
Требования:
- Уверенное владение техникой продаж SPIN; - Осознанное ведение диалога; - Понимание этапов продаж; - Эмоциональная устойчивость.
10 августа
Свердловская область, Берёзовский, микрорайон Шиловский, Новая улица, 17
Свердловская область, Берёзовский, микрорайон Шиловский, Новая улица, 17
Обязанности:
- организация работы и контроль команды торговых представителей (ВЭН-маршруты); - обеспечение выполнения показателей на вверенной территории (развитие клиентской базы, минимизация просроченного товара, увеличение частоты отгрузок); - оптимизация маршрутов; - "полевое" обучение торговых представителей.
Требования:
- высшее образование; - лидерские качества и хорошие организаторские способности; - опыт управления активными продажами; - знание технологии и опыт личных продаж; - навыки работы с персоналом (постановка задач, контроль, мотивация); - высокая работоспособность и нацеленность на результат; - стрессоустойчивость и коммуникабельность; - знание ПК.
10 августа
Московская
Зарплата по факту собеседования
улица Ленсовета
Московская
Обязанности:
- телефонные звонки (входящие); - проведение переговоров; - подбирать и подготавливать специалистов к продуктивной работе; - выполнение деловых поручений руководителя; - заключение договоров, ведение документооборота, отчетов.
Требования:
- желателен опыт работы с людьми; - знание World- Exel- E-mail- интернет (желателен); - самостоятельность, ответственность, хорошие коммуникативные навыки; - cтрессоустойчивость. Эта работа подойдет Вам, если Вы человек с высоким уровнем самоорганизации и умеете расставлять приоритеты в работе, ответственный, этичный, а так же можете находить общий язык с разными людьми.
Обязанности:
Агентство недвижимости г. Краснодар. Менеджер по продажи. В связи с увеличением потока клиентского обращения в компанию, объявляем набор сотрудников без опыта работы. Почему без опыта работы? Наши риэлторы не имели опыта работы до прихода в компанию, сегодня они зарабатывают от 57000 рублей. Руководитель отдела продаж выявит Ваши сильные стороны и направит их в нужное русло. Непрерывный поток клиентских обращений так же ускорит этот процесс. Опытные коллеги поддержат и помогут адаптироваться в коллективе. Именно поэтому мы гарантируем сделку уже в первый месяц работы каждому начинающему специалисту! Если Вы читаете эту вакансию, то важно узнать тонкости этой профессии и особенности работы в «ДКН-Риэлт». Риэлтор — это профессиональный представитель интересов одной из сторон сделки на рынке недвижимости. По поручению своего клиента он действует с целью достижения оптимальных условий сделки, будь то покупка или продажа недвижимости. А, вознаграждение за свою работу риэлтор получает в результате успешно проведенной сделки.
Требования:
Пожелание к кандидатам (требование): - отсутствие опыта в сфере недвижимость. - офис нашей компании находится в Фестивальном микрорайоне. Дорога на работу и домой не должна быть долгой.
10 августа
Обязанности:
Агентство недвижимости ДКН-Риэлт занимается покупкой и продажей квартир с 2015 года. К нам обращаются покупатели, когда хотят найти подходящий вариант на рынке жилья. А также люди, которые продают свою квартиру. Для них мы в течении 1 месяца находим покупателя и оформляем сделку по продаже. Кто работает в ДКН-Риэлт? Команда ДКН-Риэлт - это люди, для которых важен стабильный высокий доход. Ведущий специалист по продажам зарабатывает в среднем 70 тыс. рублей в месяц. Даже если Вы не работали риэлтором, руководитель отдела продаж поэтапно обучит Вас. Для нас важно, чтобы Вы в кратчайшие сроки освоили профессию менеджер по работе с клиентами вышли на высокий стабильный доход. Часто нам на собеседовании задают вопрос: как мне работать на процент от сделки, ведь у меня семья и ипотека? Работа в агентстве недвижимости ДКН-Риэлт построена так, что Вы гарантированно начнете зарабатывать с первого месяца. Система обучения и наставничество руководителя отдела продаж позволит Вам быстро освоить профессию и начать зарабатывать. В ДКН-Риэлт развита корпоративная культура. Мы за совместный отдых и семейные ценности. Станьте частью нашей команды и получайте стабильный высокий доход уже через 1 месяц. Как строится работа в ДКН-Риэлт? Наша клиентская служба формирует непрерывный поток заявок от теплых клиентов. Сейчас в нашей базе уже более 12 000 объектов. Поэтому наши риэлторы всегда могут подобрать нужный объект для клиента и совершить сделку в течении 1 месяца. В компании работает юридический отдел с опытом более 10 лет. А значит, Вы будете иметь постоянную юридическую поддержку при оформлении договоров. Мы знаем и любим свою работу, поэтому 30% наших клиентов — это повторные обращения и рекомендации. Благодаря чему мы получили в 2019 году награду от ПАО Сбербанк в номинации «Лучший клиентский сервис». Присоединяйтесь к нашей команде.
Требования:
Пожелание к кандидатам (требование): - отсутствие опыта в сфере недвижимость. - офис нашей компании находится в Фестивальном микрорайоне. Дорога на работу и домой не должна быть долгой.
10 августа
Обводный канал
70 000 — 125 000 руб.
Обязанности:
Задачи, которые ТЫ будешь решать: -заниматься организацией прямых продаж в сфере услуг по выездному ремонту; -обеспечивать выполнение плана продаж; -формировать свою команду кандидатов на должность сервисного инженера/мастера по ремонту бытовой техники; -заключать договоры с сервисными инженерами/мастерами по ремонту бытовой техники; -заниматься обучением сервисных инженеров/мастеров по ремонту бытовой техники (продажи, ремонт оборудования); -контролировать своевременное выполнение заявок; - оперативно распределять заявки между сервисными инженерами/ мастерами по ремонту бытовой техники; -контролировать оплату заказчиков; -быть всегда на связи и оказывать техническую поддержку сотруднику своей команды; -подготавливать отчеты о выполненных работах по должностным обязанностям вышестоящему руководителю.
Требования:
Хочешь стать частью нашей успешной команды, тогда ТЫ: -работал(а) на руководящей должности более 4 лет; -получил(а) опыт управления полевыми командами (агентской сетью); -умеешь организовывать автоматизированные процессы прямых продаж; -повышать эффективность продаж; -умеешь составлять и контролировать бюджет группы по продажам; -уверенно работаешь с таблицами и презентациями MS Office; -круто выступаешь с презентациями, заряжаешь команду на результат; -работал(а) с CRM; -имеешь аналитический склад ума.
Ижевск, Индустриальный район, ул. Буммашевская, 7/10
Ижевск, Индустриальный район, ул. Буммашевская, 7/10
Обязанности:
- руководство производственной деятельностью швейного цеха. - выполнение производственных заданий и ритмичный выпуск продукции высокого качества, эффективное использование основных и оборотных средств. - работа по совершенствованию организации производства и его технологии, механизации и автоматизации производственных процессов, предупреждение брака и повышение качества изделий, экономия всех видов ресурсов, внедрение прогрессивных форм организации труда, аттестация и рационализация рабочих мест, использование резервов повышения производительности труда и снижение издержек производства
Требования:
Образование не ниже среднего профессионального и о/р в должности от 3-х лет. Уверенный ПК-пользователь (приветствуется знание 1С Управление нашей фирмой 8 ПРОФ). Знание: - организационно-распорядительных документов, нормативных и методических материалов, касающихся производственно-хозяйственной деятельности швейного цеха; - перспектив технического развития швейного цеха; - технических требований, предъявляемых к продукции швейного цеха, технологии их производства; - оборудования швейного цеха и правил его технической эксплуатации; - порядка и методов технико-экономического и текущего производственного планирования. Опыт: - руководства производственной деятельностью швейного цеха. - выполнения производственных заданий и ритмичного выпуска продукции высокого качества, эффективного использования основных и оборотных средств. - работы по совершенствованию организации производства и его технологии, механизации и автоматизации производственных процессов, предупреждения брака и повышения качества изделий, экономии всех видов ресурсов, внедрения прогрессивных форм организации труда, аттестации и рационализации рабочих мест, использования резервов повышения производительности труда и снижения издержек производства. - организации текущего производственного планирования, учета, составления и своевременного представления отчетности о производственной деятельности цеха, работы по внедрению новых форм производства, улучшения нормирования труда, правильного применения форм и систем заработной платы и материального стимулирования, обобщения и распространения передовых приемов и методов труда, изучения и внедрения передового отечественного и зарубежного опыта конструирования и технологии производства аналогичной продукции, развития рационализации и изобретательства. - технически правильной эксплуатацию оборудования и других основных средств и выполнения графиков их ремонта
Обязанности:
Поиск клиентов Выезды на переговоры Общение с представителями организаций на уровне первых лиц Проверка правильности составления договоров Заключение договоров
Требования:
Опыт работы в поиске клиентов Опыт проведения переговоров на любом уровне Опыт успешных продаж от 1 года Опыт работы с большим объёмом информации Успешность и рекомендации Коммуникабельность, дисциплинированность, стрессоустойчивость, позитивность, активность, ответственность, желание работать и зарабатывать Опыт работы с тендерами будет вашим преимуществом
Обязанности:
-Административная работа. -Работа с документами, и персоналом -Планирование, организация и контроль работы. -Решение внутренних организационных вопросов
Требования:
-Наличие здоровых амбиций и лидерских качеств, хорошие навыки общения -Опыт руководства коллективом, организаторские способности -Умение принимать самостоятельные решения по рабочим вопросам -Умение добиваться результата, активная жизненная позиция -Настойчивость, пунктуальность, коммуникабельность
Геологическая
35 000 — 40 000 руб.
8 марта, 43а
Геологическая
Обязанности:
- организация работы ночного клуба; - управление и контроль работы зала; - адаптация, обучение и развитие персонала; - составление графиков сменности, подготовка табелей отработанного времени на оплату; - решение текущих проблем и выполнение поставленных задач; - взаимодействие с проверяющими органами; - общение с гостями клуба
Требования:
- опыт работы менеджером зала в ресторанах и клубах от 2 лет при руководстве сменой из 20 сотрудников и более; - знание программы R-keeper; - знание стандартов сервиса; - лидерская активная позиция; - организаторские способности; - желание и стремление работать; - нацеленность на результат
10 августа
Обязанности:
- Выполнение плана продаж - Ведение отчетности + аналитика - Регулярная работа с менеджерами ОП: распределение планов ОП, постановка задач, контроль, проведение планерок и тд - Создание скриптов продаж - Найм новых сотрудников ОП - Обучение и проведение стажировки новых менеджеров ОП
Требования:
- Опыт собственных продаж - Опыт в качестве руководителя ОП - Грамотная устная и письменная речь - Инициативность и ответственность в работе - Наличие компьютера/ноутбука, стабильный интернет, телефон - Умение пользоваться социальными сетями, мессенджерами, Google документами, сервисами для видеозвонков Skype и Zoom и тд - Опыт работы в CRM-системе