Вакансии в сфере административный персонал ежемесячная оплата полный день с опытом работ от 3 до 6 лет - страница 6

Обязанности:   сопровождение детей в школу, содержание автомобиля в исправном состоянии, своевременный ремонт, замена резины, работа и взаимодействие с автосервисом, страховой компанией, ГИБДД, ТО автомобиля, ежедневная мойка (в 5 минутах от дома), заправка автомобиля, уход за автомашиной и содержание гаража в чистом состоянии, соблюдение скоростного режима (на автомобиле стоит система наблюдения за автомобилем и контроль скорости передвижения, стандартная страховка), по требованию: закупка продуктов питания, лекарственных препаратов, сдача в химчистку, закупка хозяйственных материалов, садового инвентаря, оплата услуг ЖКХ, сопровождение членов семьи, з/п 70-80т.р.  

Требования:  требуется профессиональный водитель на автомобиль работодателя, опыт работы семейным водителем, наличие рекомендаций, з/п 70-80т.р.  

Обязанности:  нужен личный водитель для транспортного сопровождения руководителя на работу/с работы, офис м.Академическая, поездок в течение дня на встречи, з/п 80т.р.+доплаты за работу в выходные дни. 

Требования:  требуется персональный водитель с опытом работы, спокойный стиль вождения, приветствуется опыт работы длительное время на одном месте, з/п 80т.р.+доплаты за работу в выходные дни. 

Обязанности:  нужен водитель возить детей в школу/из школы, делать покупки в магазинах и ухаживать за автомобилем, з/п 70-80т.р.+оплата переработок. 

Требования:  требуется водитель в семью, опыт работы, наличие своей машины доезжать до места работы, з/п 70-80т.р.+оплата переработок. 

Обязанности:  выполнение различных поручений от руководящего состава фирмы и выполнение личных поручений ген.директора, з/п 80т.р.на руки. 

Требования:  Требуется водитель для офиса с опытом работы, имеющий презентабельный внешний вид, офисный стиль одежды (рубашка, брюки), работа на автомобиле работодателя, з/п 80т.р.на руки. 

Обязанности:  Консультирование клиентов по кредиту (исходящие звонки, теплая база);  Ознакомление с условиями, сроками предоставления кредита;  Презентация дополнительных продуктов (страхование);  Внесение данных в программу. 

Требования:  Пользователь ПК;  Доброжелательность, внимательность;  Опыт в продажах банковских продуктов приветствуется, но необязателен    

Обязанности:  Компании LC SAFIR требуются внештатные редакторы для сотрудничества на постоянной основе под постоянный проект.  ВАЖНО!   - МЫ ИЩЕМ РЕДАКТОРОВ с английского на русский язык в сфере медицины, а не просто переводчиков.   - SDL TradosStudio ОБЯЗАТЕЛЬНО, претенденты, не работающие в этом ПО, не рассматриваются.  Проект рассчитан на 1,5 года. Загрузка редакторов – постоянная, в зависимости от потребностей бюро переводов.  Языковая пара: английский / русский 

Требования:  1) Отличное знание тематики: медицина, медицинское оборудование, разработка препаратов. Проверка строгого соблюдения терминологии по глоссарию, соблюдения требований к стилю, правил орфографии и пунктуации русского языка, проверка адекватности перевода.  2) Хорошее знание английского языка и отличное владение русским языком.  3) Быть внимательным и ответственным.  4) Точное соблюдение сроков сдачи.  5) Опыт работы переводчиком от трех лет в данной теме (обязательно), опыт работы редактором (обязательно).  6) Уверенный пользователь ПК.  7) Уверенный пользователь SDL TradosStudio – обязательно.  8) ИП, статус «самозанятый» – обязательное условие.  9) Умение самостоятельно организовывать свою работу, следить за сроками, вовремя задавать вопросы.  10) Выполнение работ в оговоренные сроки, а не только по выходным или по наличию свободного времени.  11) Адекватность и конструктивность при необходимости внесения правок или доработок в уже сданную работу. Обучаемость. 

Обязанности:  Приём входящих звонков (без поиска клиентов)  Приём и подтверждение заказов в интернет-магазине  Консультирование клиентов по представленному в магазине ассортименту  Активная продажа сопутствующих товаров (аксессуары)  Отработка возражений клиентов 

Требования:  Грамотная речь  Желателен опыт работы на телефоне или в продажах  Владение техникой продаж  Обучаемость 

Обязанности:  - руководство производственной деятельностью швейного цеха.  - выполнение производственных заданий и ритмичный выпуск продукции высокого качества, эффективное использование основных и оборотных средств.  - работа по совершенствованию организации производства и его технологии, механизации и автоматизации производственных процессов, предупреждение брака и повышение качества изделий, экономия всех видов ресурсов, внедрение прогрессивных форм организации труда, аттестация и рационализация рабочих мест, использование резервов повышения производительности труда и снижение издержек производства 

Требования:  Образование не ниже среднего профессионального и о/р в должности от 3-х лет.  Уверенный ПК-пользователь (приветствуется знание 1С Управление нашей фирмой 8 ПРОФ).  Знание:  - организационно-распорядительных документов, нормативных и методических материалов, касающихся производственно-хозяйственной деятельности швейного цеха;  - перспектив технического развития швейного цеха;  - технических требований, предъявляемых к продукции швейного цеха, технологии их производства;  - оборудования швейного цеха и правил его технической эксплуатации;  - порядка и методов технико-экономического и текущего производственного планирования.  Опыт:  - руководства производственной деятельностью швейного цеха.  - выполнения производственных заданий и ритмичного выпуска продукции высокого качества, эффективного использования основных и оборотных средств.  - работы по совершенствованию организации производства и его технологии, механизации и автоматизации производственных процессов, предупреждения брака и повышения качества изделий, экономии всех видов ресурсов, внедрения прогрессивных форм организации труда, аттестации и рационализации рабочих мест, использования резервов повышения производительности труда и снижения издержек производства.  - организации текущего производственного планирования, учета, составления и своевременного представления отчетности о производственной деятельности цеха, работы по внедрению новых форм производства, улучшения нормирования труда, правильного применения форм и систем заработной платы и материального стимулирования, обобщения и распространения передовых приемов и методов труда, изучения и внедрения передового отечественного и зарубежного опыта конструирования и технологии производства аналогичной продукции, развития рационализации и изобретательства.  - технически правильной эксплуатацию оборудования и других основных средств и выполнения графиков их ремонта 

Обязанности:  - Разработка новых моделей, создание чертежей и лекал.  - Разработка технической документации на новые модели и технически обоснованных норм времени выработки.  - Расчеты материальных и трудовых затрат, необходимых для освоения новых видов продукции и технологии 

Требования:  Образование не ниже среднего профессионального и о/р в должности от 3-х лет..  Уверенный ПК-пользователь (приветствуется знание 1С Управление нашей фирмой 8 ПРОФ).  Знание:  - законов и иных нормативных правовых актов РФ, регламентирующих деятельность швейного производства;  - технологии швейного производства и ассортимента швейных изделий;  - видов и свойств материалов;  - методов и приемов изготовления и проверки качества контролируемых изделий и лекал, раскладок и их зарисовок, трафаретов и кроя;  - правил определения сортности изделий указанного ассортимента массового производства и требований ГОСТа, предъявляемые к качеству материалов и изделий.  Опыт и навыки:  - Разработки новых моделей, создания чертежей и лекал.  - Разработки технической документации на новые модели и технически обоснованных норм времени выработки.  - Расчетов материальных и трудовых затрат, необходимых для освоения новых видов продукции и технологии.  - Инструктажа производственного персонала по освоению запускаемых изделий и снабжению необходимой сопроводительной документацией.  - Разработки и совершенствования технологических процессов производства 

Обязанности:  Оперативное управление работой  подразделений  компании;  Обеспечение эффективного взаимодействия между подразделениями компании;   Анализ,  разработка, улучшение  и контроль  протекающих бизнес-процессов;  Написание и внедрение регламентов по  работе подразделений;  Анализ и повышение эффективности работы коммерческих отделов;  Подбор и обучение сотрудников коммерческих отделов;  Обеспечение постоянного роста объемов продаж;  Анализ рынка,  отслеживание ценовой политики и спроса на продукт, определение позиции продукта относительно конкурентов;  Финансовое планирование и бюджетирование;  Отчетность по деятельности перед учредителями компании.  

Требования:  Высшее образование (экономическое, юридическое, менеджмент или маркетинг);  Опыт работы на руководящих позициях не менее 2-4 лет;  Знание специфики и технологий продаж;  Знание основ маркетинга, рекламы и продвижения, организации эффективной логистики;  Управленческие качества, стратегическое мышление, инициативность, организаторские способности, самостоятельность, коммуникативные навыки и навыки ведения переговоров, высокий уровень личной ответственности и ориентации на результат. 

Обязанности:  * Ведение вебинаров (как обучающих, так и продающих).  * Создание материалов для уроков в записи и вебинаров.  * Периодическая доработка материалов: улучшение, упрощение, дополнение.  * Запись видеоуроков: на камеру возле флипчарта, скринкаст видео - с презентацией.  * Обратная связь ученикам на вебинарах и в переписке. 

Требования:  * опыт работы на аналогичной должности не менее 2-х лет  * наличие кейсов продвижению своих или чужих канала(ов) в Youtubе;  * грамотная устная и письменная речь;  * способности к публичным выступлениям, умение четко формулировать свои мысли;  * желание обучать других. 

Обязанности:  1) по поручению начальника отдела, осуществляет качественное и своевременное исполнение работ, в случае необходимости в установленном порядке по собственной инициативе или по просьбе подчиненного сотрудника запрашивает у иных сотрудников или структур управления необходимую информацию, проводит иные мероприятия, необходимые для качественного и своевременного выполнения заданий;  - принимает меры по соблюдению правил техники безопасности и обеспечению надлежащих условий труда мировых судей и сотрудников аппарата;  - осуществляет контроль исполнения должностных инструкций технического персонала, состояние исполнительской и трудовой дисциплины;  - организует обследования состояния электропроводки, пользование оргтехникой, соблюдения правил пожарной безопасности в помещениях судебных участков;  - предоставляет необходимые отчеты в соответствующие службы Управления по распоряжению руководства Управления  -  организует работу по ведению мониторинга материально-технического состояния   судебных участков и управления;  - своевременно предоставляет в Управление заявки на канцтовары, бланочную продукцию, оборудование и другие материалы, необходимые для работы мировых судей и сотрудников аппарата;  - получение в Управлении канцтоваров и других материалов для работы судебных участков, согласно предоставленным заявкам;  - организация своевременного представления счетов на оплату коммунальных услуг, ведение текущего учета их поступления;  -обеспечение контроля сохранности материальных ценностей и своевременностью представления отчетности об их использовании  - организация обеспечения бытовыми предметами, приборами, мантиями судей и служебным обмундированием технических работников, мебелью, сейфами, металлическими шкафами и металлообнаружителями служебных помещений судебных участков в соответствии с утвержденными нормативами  - организация обеспечения судебных участков символами государственной власти в соответствии с утвержденными нормами  - организация подготовки помещений, зданий и сооружений для эксплуатации в осенне-зимний период  - осуществление постоянного контроля за техническим, санитарно-гигиеническим и противопожарным состоянием помещений, зданий и сооружений  иные организационные меры по обеспечению деятельности суда в соответствии с распоряжениями начальника Управления  - участвует в разработке мероприятий, программ по вопросам укрепления,   обновления, и совершенствования материально-технического состояния судебных участков Тюменской области;                                            - подготавливает технические задания для размещения заявок на поставку товаров и услуг для государственных нужд судебных участков и управления;  -  подготавливает проекты контрактов (договоров) с поставщиками и контроля за их выполнением;   - обеспечивает подразделения мебелью, хозяйственным инвентарем, средствами связи, осуществляет наблюдение за их сохранностью и проведением своевременного ремонта;   - по поручению непосредственного руководителя организует работу по взаимодействию управления с поставщиками (подрядчиками, исполнителями) по государственным контрактам (договорам), заключённым управлением;  - осуществление иных мер по организационному и материально-техническому обеспечению деятельности мировых судей по распоряжению начальника Управления;  2) Руководит работами по благоустройству, озеленению и уборке территорий, праздничному оформлению фасадов зданий;  3) Обеспечивает выполнение противопожарных мероприятий и содержание в исправном состоянии пожарного инвентаря;  4) Обеспечивает учет и сохранность материально-технических ресурсов до их выдачи;  5) Является членом контрактной службы Управления;  6)Осуществляет предварительный сбор данных о потребностях судебных участков и Управления по направлению деятельности;      7) Предоставляет в установленном порядке обобщенные заявки на приобретение товаров, работ, услуг по направлению деятельности для нужд мировых судей Тюменской области, их аппаратов и Управления;  8)Организует в случае необходимости консультации с поставщиками (подрядчиками, исполнителями) и участвует в таких консультациях в целях  определения состояния конкурентной среды на соответствующих рынках товаров, работ, услуг, определения наилучших технологий и других решений для обеспечения государственных нужд;  9)Осуществляет маркетинговые исследования конъюнктуры рынка, анализирует информацию, необходимую для осуществления процедуры закупки;  10) Обеспечивает определение и обоснование начальной (максимальной) цены контракта путем запроса коммерческих предложений, в том числе заключаемого с единственным поставщиком (подрядчиком, исполнителем);  11)Осуществляет (контролирует) разработку технических заданий по направлению деятельности;                                            12)  Участвует в разработке плана закупок и  плана-графика по направлению деятельности, осуществляет подготовку изменений для внесения в план-закупок и в план-график;  13) Сопровождает контракты по направлению деятельности до полного исполнения;  14) Осуществляет подготовку в установленный срок уполномоченным органом мотивированного заключения о соответствии участников закупки, требованиям документации о закупке;  15) Получает информацию о ходе исполнения обязательств поставщика (подрядчика, исполнителя), в том числе о сложностях, возникающих при исполнении контракта;  16) Взаимодействует и исполнения поставщиком (подрядчиком, исполнителем) обязательств (в том числе гарантийного обязательства), предусмотренных контрактом, а также в иных случаях неисполнения или ненадлежащего исполнения поставщиком (подрядчиком, исполнителем) обязательств, предусмотренных контрактом, совершает иные действия в случае нарушения поставщиком (подрядчиком, исполнителем) условий контракта;  17) Является ответственным лицом за приемку поставленных товаров, выполненных работ, оказанных услуг, с правом подписи соответствующих актов, а также  за проведение экспертизы для проверки предоставленных поставщиком (подрядчиком, исполнителем) результатов, предусмотренных контрактами, в части их соответствия условиям контрактов, с выдачей соответствующих заключений по направлению деятельности;  18) Участвует в работе Комиссии по приемке товаров, работ, выполнению работ, оказанию  19) Организует и координирует совместное выполнение подчинёнными сотрудниками заданий (документов, поручений, мероприятий);  20) Соблюдает правила делопроизводства;  21) Контролирует надлежащее техническое состояние выпускаемого на линию подвижного состава, соответствующего видам перевозок и квалификации водителей, состояние здоровья водителей и качество их работы на линии.  22) Своевременно исполняет поручения, распоряжения и указания вышестоящих в порядке подчинённости руководителей, отданных в порядке их должностных полномочий, за исключением незаконных;  23) Сообщает нанимателю о ситуациях, ведущих к конфликту интересов,  и  принимает меры по недопущению любой возможности его возникновения. 

Требования:  Требования, предъявляемые к претенденту на замещение вакантной должности:  В Реестре должностей государственной гражданской службы Тюменской области должность заместителя начальника отдела отнесена к главной группе должностей государственной гражданской службы Тюменской области категории «специалисты».  Область профессиональной служебной деятельности государственного гражданского служащего: «Управление, распоряжение и контроль за имуществом,  находящимся в собственности РФ». Вид профессиональной служебной деятельности государственного гражданского служащего: «Регулирование имущественных отношений».  Для замещения должности «заместителя начальника отдела» устанавливаются квалификационные требования, включающие базовые и профессионально-функциональные квалификационные требования.  Требование к образованию  Гражданский служащий, замещающий должность заместителя начальника отдела должен иметь высшее образование не ниже уровня специалитета, магистатуры.  Требование к профессиональному стажу  Для замещения должности заместителя начальника отдела стаж государственной гражданской службы должен быть не менее двух лет или стажа работы по специальности, направлению подготовки. 

Обязанности:  Весь цикл найма персонала (написание объявлений, отбор кандидатов, проведение интервью, рекомендация кандидатов руководителям и т.д.);  Ведение кадрового делопроизводства;  Первичная адаптация сотрудников, которые выходят в офис компании;  Составление и контроль соблюдения графика работы офиса;  Составление и контроль выполнения графика отпусков; 

Требования:  Успешный опыт работы от 3-х лет на аналогичной должности  Подтвержденные рекомендации с прошлого места работы  Эффективность, способность обеспечить результат  Умение планировать и организовывать собственную работу и работу подчиненных  Владение методами анализа эффективности работы  Уверенное владение программой EXCEL, WORD, 1C, CRM  Способность и готовность принимать решения в стандартных и нестандартных ситуациях и нести за них ответственность